Etapes de la création
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Femme
Vous avez un projet de création d'entreprise ? Vous disposez de nombreux atouts pour le mener à bien.
Prenez le temps de réfléchir à votre idée, aux implications que votre projet aura sur votre vie personnelle et sur votre organisation familiale. Vous pourrez alors construire votre entreprise sur de bonnes bases et vous donner les meilleures chances de succès.
Des réseaux dédiés aux femmes sont à votre disposition pour vous accompagner. Profitez-en !
Quelques repères sur votre profil
29 % des créations d'entreprises sont le fait de femmes.
Certains secteurs sont davantage féminisés : les services personnels dont la coiffure, les soins de beauté, ... (74 %), la santé (63 % des créateurs sont des femmes), l'éducation (44 %), les hôtels, cafés et restaurants (41 %) et le commerce de détail (40 %). En revanche, dans d'autres secteurs, leur présence est moins fréquente : la construction, le commerce et la réparation automobile et les activités financières (6 à 16 % seulement des créateurs sont des femmes).
La majorité des femmes ont réuni moins de 8 000 € de capitaux pour démarrer leur activité, tandis que 12 % ont réuni 40 000 € ou plus. Pour financer ces capitaux, deux tiers des femmes ont eu recours à leurs seules ressources personnelles. Seules 35 % ont bénéficié d'un emprunt bancaire au titre de l'entreprise ou en nom propre. L'accès à l'emprunt bancaire pour financer le projet est donc quasiment aussi fréquent chez les femmes que chez les hommes (37 % pour eux).
Trois créatrices sur dix étaient salariées juste avant la création de l'entreprise. Plus de la moitié ne travaillaient pas avant la création de l'entreprise (42 % en demande d'emploi et 11 % "femmes au foyer").
10 % avaient déjà une expérience professionnelle de l'entrepreneuriat avant la création puisqu'elles étaient déjà chefs d'entreprise. Plus généralement, 18 % avaient déjà créé une entreprise dans le passé. Les femmes ont donc moins fréquemment d'expérience dans le domaine de l'entrepreneuriat que les hommes (30 % d'entre-eux avaient déjà créé dans le passé).
L'objectif principal de ces dirigeantes est avant tout d'assurer leur propre emploi (70 %). Peu d'entre elles ont donc pour objectif de développer fortement leur activité par le recrutement de salariés ou la réalisation d'investissements (28 %).
Les principales motivations avancées par les femmes pour expliquer la création, sont comme pour les hommes (et dans des proportions équivalentes) : le désir d'être indépendante (59 %), le goût d'entreprendre (36 %) et la volonté d'augmenter leurs revenus (23 %). Comme on le voit, cette dernière motivation est loin de concerner la majorité des créatrices...
Trois créatrices sont dix ont reçu l'assistance de leur conjoint pour mettre en place leur projet d'entreprise. Par ailleurs, 10 % des femmes nouvelles dirigeantes déclarent être aidée par leur conjoint dans la direction de leur entreprise.
30 % des femmes déclarent ne pas avoir rencontré de difficultés particulières lors de la mise en place de leur projet (c'est autant que les hommes). Parmi les difficultés les plus fréquemment avancées se trouvent : régler des formalités administratives (36 % des créatrices), établir des contacts avec la clientèle (18 %), obtenir un financement (16 %) et fixer les prix des produits et services (15 %).
Trois ans après leur création, 66 % des entreprises de femmes sont toujours en activité. La pérennité de ces entreprises est donc quasiment équivalente a celle des entreprises créées par des hommes (69 %).
Source : Insee - Enquêtes Sine des générations 2006 et 2002
Traitement : APCE
Les dispositifs d'aides qui vous concernent
La grande majorité des aides sollicitées par les femmes concernent naturellement aussi bien les hommes que les femmes. Elles dépendent généralement :
- soit de leur statut (demandeur d'emploi, salarié, ...)
- soit du lieu d'implantation de l'entreprise.
Vous les repèrerez facilement dans les rubriques consacrées aux aides :
Principales aides financières
Principales aides fiscales
Principales aides sociales
Il existe cependant quelques dispositifs spécifiquement dédiés aux femmes, parmi lesquels :
Le fonds de garantie à l'initiative des femmes (FGIF)
Son objet est de faciliter l'obtention d'un prêt bancaire pour couvrir vos besoins en fonds de roulement et/ou en investissements.
La garantie est plafonnée à 70 % du montant du prêt qui vous est accordé par la banque, dans la limite de 27 000 euros.
Parlez-en à votre banquier et téléchargez le dossier de demande sur le site de France Active, organisme gestionnaire du dispositif.
En savoir plus sur cette aide La préparation de votre projet
Quels que soient votre secteur d'activité et le volume de prestations ou de ventes que vous souhaitez réaliser, préparez soigneusement votre projet en suivant les étapes conseillées par l'APCE. C'est un gage de réussite !
Voir les étapes de la création d'une entreprise
N'hésitez pas à utiliser l'application que l'APCE met gratuitement à votre disposition, intitulée mon projet en ligne. Elle vous permettra :
- d'ordonner vos idées,
- d'avancer méthodiquement,
- de vous poser, à chaque étape, les bonnes questions,
- de rédiger votre plan d'affaires (ou business-plan).
Ce document vous sera très utile lorsque vous présenterez votre projet à vos interlocuteurs : conseillers, futurs associés, banquiers, experts-comptables, etc.
A noter : de nouvelles pratiques se sont développées ces dernières années pour permettre de tester une idée de création avant de se lancer réellement. Si vous ne vous sentez pas sûre de vous, vous pouvez donc envisager de rejoindre une coopérative d'activité et d'emploi ou une couveuse d'entreprises ou encore d'une société de portage.
Et si vous n'avez pas encore d'idée : reportez-vous à l'espace consacré à l'Idée. En le parcourant, vous repérerez les nouvelles idées et tendances, vous découvrirez les techniques de créativité et accéderez à l'application "1000 et une idées pour entreprendre".
A noter : un ouvrage de l'APCE vous propose une méthode pour trouver l'idée de création d'entreprise qui vous convient le mieux : "Trouver une idée de création d'entreprise". Pour vous le procurer Enfin pourquoi ne pas envisager la reprise d'une entreprise (36 % des repreneurs sont des femmes) ?
Découvrez l'espace "Repreneur" du site.
Attention !
Si vous êtes en congé parental d'éducation, vous ne pouvez exercer une activité autre que celle d'assistante maternelle. Rien ne s'oppose, par contre, à ce que vous prépariez votre projet (sans démarrer l'activité).
Le statut d'auto-entrepreneur
Vous avez aussi sans doute entendu parler du nouveau "statut" de l'auto-entrepreneur ? 
Il est entré en vigueur le 1er janvier 2009 et vous concerne si vous envisagez de créer une petite activité. Le gros avantage réside dans le fait que vous n'aurez pas à vous immatriculer au registre du commerce et des sociétés, ni au répertoire des métiers et que vous pourrez payer vos charges au fur et à mesure de vos rentrées d'argent. Il est issu de la loi LME (Loi de modernisation de l'économie).
En savoir plus sur l'auto-entrepreneur Vos droits en cas de maternité
Il est tout d'abord bon de rappeler qu'en matière d'assurance maladie maternité, les créatrices bénéficient des mêmes droits que les salariées pour la prise en charge des soins liés à la grossesse et à l'accouchement.
Si votre nouvelle activité vous place dans le régime TNS (travailleurs non-salariés), sachez que ce régime propose deux types d'allocations pour prévenir le risque de prématurité et inciter les femmes à interrompre ou diminuer leur activité :
l'allocation forfaitaire de repos maternel, destinée à compenser partiellement la diminution de votre activité, et dont le montant correspond au plafond mensuel de la sécurité sociale, c'est-à-dire 2 859 euros pour 2009, et l'indemnité journalière forfaitaire d'interruption d'activité, en cas d'arrêt pendant 44 jours consécutifs, dont 14 jours au moins avant la date préseumée de l'accouchement, arrêt pouvant être prolongé de 15 ou 30 jours.
Le montant de l'indemnité est égal, par jour calendaire, à 1/60 du plafond de la sécurité sociale. Enfin rappelons que les femmes chefs d'entreprise peuvent, tout comme les salariées, obtenir la Prestation d'accueil du jeune enfant (Paje).
Cette prestation comprend :
- une prime à la naissance ou à l'adoption si vos revenus ne dépassent pas certaines limites,
- une allocation de base si vos revenus ne dépassent pas certaines limites,
- un complément de libre choix du mode de garde, c'est-à-dire une prise en charge partielle des coûts liés à la garde de votre enfant par une assistante maternelle, à l'embauche d'une personne à domicile, ou si vous faites appel à une association ou une entreprise qui emploie des assistantes maternelles ou des gardes à domicile,
- un complément de libre choix d'activité, c'est-à-dire une allocation si vous décidez de réduire ou de cesser votre activité pour vous occuper de votre enfant.
Plus d'informations sur la Paje A connaître : le blog de la communauté des "maman entrepreneurs" : http://mompreneurs.over-blog.com
Son but : s'aider, se regrouper, se rencontrer et surtout faire de plus en plus d'opérations et d'actions communes.
Ce groupe, qui s'est constitué sur Facebook, est aujourd'hui une association. N'hésitez pas à les contacter ! Qui peut vous aider à monter votre projet ?
Un point très important pour vous donner les meilleures chances de succès : ne restez pas isolée !
Un certain nombre de réseaux se tiennent à votre disposition pour vous accueillir, vous informer, vous orienter si nécessaire, et vous accompagner dans vos démarches.Les réseaux s'adressant à tous les porteurs de projets
Les réseaux dédiés aux femmes
Les association de dirigeantes d'entreprises
Les réseaux s'adressant à tous les porteurs de projet
Identifier les principaux réseaux (création d'entreprise)
Accéder au carnet d'adresses de la création d'entreprise
A noter : Certains de ces réseaux ont développé des actions particulières en direction des femmes. C'est le cas par exemple des Boutiques de gestion qui complètent leurs actions en apportant aux créatrices des services pour réussir et assurer la pérennité de leur entreprise. www.boutiques-de-gestion.com
D'autres réseaux apportent leur soutien à programmes d'information des créatrices d'entreprise. C'est le cas de l'association de conseillers bénévoles Egee (Entente des générations pour l'emploi et l'entreprise), qui intervient par exemple dans les Hauts de Seine dans le cadre de "Femmes et entreprises", dispositif d'accueil des créatrices porté par les Préfecture des Hauts de Seine (Tél. : 01 40 97 21 92 - femmesentreprises@hotmail.com). Les réseaux dédiés aux femmes
Réseau des Centres d'information aux droits des femmes (CIDF)
Fédéré par le CNIDFF (Centre national d'information et de documentation des femmes et des familles), ce réseau regroupe environ 120 centres qui informent le public dans des domaines variés : droit, vie quotidienne et emploi.
Certains centres proposent des stages de formation et des entretiens individualisés centrées sur la création d'entreprise : aide à l'élaboration de prévisionnels financiers ; méthodologie de travail pour réaliser une étude de marché ; présentation des différents dispositifs d'aides et moyens de financement (montage dossier FGIF) ; connaissance des principaux statuts juridiques, fiscaux et sociaux.
CNIDFF, 7 rue du Jura, 75013 Paris
Tél. : 01 42 17 12 00
Fax : 01 47 07 75 28
E-mail : cnidff@cnidff.fr
Site internet : www.infofemmes.com Réseau d'accompagnement des créations et des initiatives par une nouvelle épargne de solidarité (Racines).
Il s'agit d'une structure d'appui au développement d'entreprises, ayant pour objectif l'insertion des femmes dans la vie économique et financière. Elle propose aux créatrices les services suivants :
- Un outil financier : le Clefe (Club local d'épargne pour les femmes qui entreprennent) dont l'objet est d'accorder des prêts à des entreprises créées et gérées par les femmes.
- Un accompagnement en aval (suivi de gestion d'une durée minimale de 2 ans).
Racines
8 square de la Dordogne - 75017 Paris
Tél. : 01 53 79 07 61
E-mail : racines.association@wanadoo.fr
Site internet : www.racines-clefe.com
Réseau des Pionnières
Les Pionnières sont des incubateurs pour les créatrices d'entreprises ayant un projet dans le domaine des services innovants à la personne et aux entreprises. Ces associations propose un parcours original d'accompagnement à la création d'entreprise (pré-incubation) ainsi que la mise à disposition de bureaux.
Pour en savoir plus sur ce concept, lire l'interview de Frédérique Clavel, présidente de Paris Pionnières et de la Fédération Pionnières.
Paris Pionnières
26 rue du Chemin Vert - 75011 Paris
Tél. : 01 44 88 57 70
E-mail : contact@parispionnieres.org
Site internet : www.parispionnieres.org
Normandie Pionnières
12 rue Louis Lechatellier 14000 Caen
Tél. : 02 31 24 35 30 / 06 14 73 01 83
E-mail : contact@normandiepionnieres.org
Site internet : www.normandiepionnieres.org
Côte-d'Azur Pionnières
WTC2, 120 route des Macarons - 06560 Valbonne Sophia Antipolis
Tél. : 04 93 00 07 87
E-mail : vbc@cotedazurpionnieres.org
Site internet : www.cotedazurpionnieres.org/
Ouest Pionnières
Espace Performance - Bâtiment C1-C2 - 35760 Saint-Grégoire
Tél. : 02 99 23 37 51
E-mail : contact@ouestpionnieres.org
Site internet : www.ouestpionnieres.org
Atlantic Pionnières
Château de la chantrerie - 44307 Nantes
Tél. : 02 40 25 27 01
E-mail : corbin@atlanpole.fr Irfed Europe
Irfed Europe a mis en place un dispositif de formation et d'accompagnement à l'intention des femmes en situation de précarité devant l'emploi, notamment immigrées ou issues de l'immigration. Ce dispositif comporte de nombreuses actions :
- information et orientation,
- formation,
- accompagnement individualisé (montage dossiers financiers, marketing, aide aux démarches administratives'),
- animation d'un club de femmes créatrices.
- animation d'un réseau de créatrices.
Irfed Europe
49 rue de la Glacière, 75013 Paris
Tél. : 01 43 31 98 90
E-mail : irfed-europe@irfed-europe.org
Site internet : www.irfed-europe.org Les associations de dirigeantes d'entreprises
Ces associations ont pour but de promouvoir la création d'entreprise par les femmes, de partager leurs expériences, de mettre en commun des moyens et, pour certaines, d'accompagner des projets de création par des femmes.
Action'elles. Alle propose aux créatrices un accompagnement en amont de la création, une aide au démarrage de l'activité, un mentorat pour franchir le cap des premières années et une assistance au développement.
Entreprendre ensemble. Cette nouvelle association, créée par Daisy Dourdet, chef d'entreprise, se présente comme un réseau d'écoute, d'échanges, de transmission des savoirs, de partage des expériences, de marrainages et / ou de parrainages des jeunes entreprises, de bénévoles au service des créatrices. Voir l'interview vidéo de Daisy Dourdet
Il n'y a rien de plus enrichissant et encourageant que de lire, écouter, regarder le parcours d'autres femmes qui on franchi le cap, ou qui sont sur le point de le faire...
Elle se sont certainement posé les mêmes questions que vous ! Alors, suivez leurs conseils !
Les créatrices repérées par l'APCE
Les blogueuses APCE
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|  | Sophie Kauffmann - Canicrèche : une entreprise qui a du chien ! |
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|  | Sylvie Melmou - MonEscapade |
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Mai 2009
